1800元个人所得税：**1800扣多少个人所得税
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工资避税的一个小方法
如果王某某在A集团公司工作，同时也为集团的另一家B公司工作，假定工资1W，没有其他扣除项目，也没有其他综合所得。现在他只在集团拿1W，全年12W，这样一年要交个人所得税3480元
由于在2个公司工作，王某可以分别在A和B公司拿工资。A公司拿8K一个月，一年9.6W，减去6W的免征额，这样一年要交1080元个税。B公司拿2000元/月，一年拿2.4W，一年720元的个税，这样全年个税为1800元。
根据国家**关于办理2021年度个人所得税综合所得汇算清缴事项的公告（国家**公告2022年第1号）规定：年度汇算需补税但综合所得收入全年不超过12万元的，无需办理综合所得年度汇算。
这样一处领工资实际要缴纳个人所得税3480，而两处所得缴个人所得税1800元，需要补个人所得税1680元，但由于年度汇算需补税但综合所得收入全年不超过12万元的，无需办理综合所得年度汇算。这一顿**作后个税减少了3480-1800=1680元。
深圳1800万元大奖得主感言：“坚持做好事！”
文/羊城晚报全媒体记者 吴珊 通讯员 粤体彩
“坚持做好事，会有好回报！”1月25日，深圳购彩者郝先生在领取大乐透第22010期1800万大奖时，由衷地说。
郝先生于1月22日在4402002600实体店（地址：宝安区三围村三围南路23号）购买了一张15元追加投注的大乐透**，获得当期一等奖1注，奖金共计1800万元，并贡献个人偶然所得税360万元。
插图 采采
郝先生从大乐透上市以来，就坚持购买，并且有着良好的心态。他说：“你看，我这张中奖的**上写着‘感谢您为公益事业贡献5.40元’。每次买完**，一看到这行字，我就特别开心。因为我始终觉得买**就是回报社会、回报国家，就是在做好事。我也一直相信，坚持做好事肯定有好报。”
郝先生的“好报”在1月22日晚上来了！
当晚开奖后，郝先生在微信朋友圈看到朋友发的大乐透开奖号码，就拿起自己的**核对。“一开始大致扫了一眼，我感觉第一注中了五六个号码，这应该是我买**以来中的号码最多的一次。所以就特别开心了。”郝先生兴奋地回忆道：“等我再仔细看了一遍，哎呀不得了，我竟然中了一等奖。我立即把老婆、儿子他们一起叫过来，一家人共同见证、共同分享这个大惊喜。”
对于奖金的用途，郝先生表示，一家人还沉浸在喜悦之中，等回老家开心地过个好年之后，再慢慢考虑。(更多**资讯，请关注羊城派 pai.ycwb.com)
来源 | 羊城晚报?羊城派
责编 | 张爱丽
新个税法反成减薪真相原因 最新个人所得税缴费计算方式
[闽南网]
– 新个税法最近正式获得通过，个税起征点提至5000元，给人们发了减税“大礼包”。
– 但是，近日在朋友圈广泛流传着一张降税前后到手工资对比表，降税后到手工资反而比降税前少了。
延伸阅读： 2018最新中华****个人所得税法2018个税调整最新消息：10月施行5千元起征 最新个人所得税税率表
– 网络上流传的对比表。
– 为啥降税后到手工资却少了？这究竟是怎么一回事？这张对比表的计算方**确吗？
– 根据这张对比表，同样是5000元工资，降税前，个人需缴纳个税45元，社保扣费按照最低工资1800元扣除，个人缴纳社保330元，最终个人到手工资4625元；降税后，缴纳个税降为0元，然而社保必须按照实际工资缴纳，个人需要缴费920元，这样一来，到手工资仅剩4080元。
– 事实上，这张对比表存在不少错误。
– 先来看个税，计算方式就是错误的。降税前，也就是在起征点为3500元的情况下，5000元工资缴纳的个税并非是45元，而是低于45元。
– 降税前，个税计算公式为：(税前工资-起征点-“三险一金”等专项扣除)×税率
– 修订前(左)和修订后(右)个税税率表对比。
– 而之所以会计算出个税45元=(5000-3500)×3%，是因为表中没有将“三险一金”进行税前扣除，扣除之后个税将低于45元。
– 再来看社保缴费的计算，也是错误的。
– 在社保缴费中，个人缴纳比例一般是养老保险8%，医疗保险2%，失业保险0.5%，工伤保险和生育保险个人不缴费，照此计算，
– 降税前按1800元缴纳社保，个人缴费为270元，
– 降税后按5000元缴纳社保，个人缴费为525元。
– 可见，表中的个人缴费都有高估，如果以前社保扣费按照最低工资来算，到手工资也并没有如表中减少那么多。
– 需要强调的是，对于一直按照实际工资缴纳社保的人来说，在税前工资没变的情况下，降税后，到手工资其实是增加的。
– 所以，这张表其实想反映的是社保转由税务部门征收后，对没有实额缴纳社保的个人收入的影响。
– 实际上，此次个税改革，广大纳税人都能够不同程度享受到减税的红利，特别是中等以下收入群体获益更大。
– **副部长程丽华表示，月收入在2万元以下的纳税人税负可降低50%以上。
– 根据****办公厅、国务院办公厅印发的《国税地税征管体制改革方案》，从2019年1月1日起，基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等各项社会保险费将交由税务部门统一征收。
– ****世界社保研究中心执行研究员张盈华对中新网记者表示，税务部门统一征收社保费，提高了征缴力度，有利于将社会保险费基向个人所得税的税基靠拢，解决长期存在的费基不实的问题。
– 根据《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》，职工本人一般以上一年度本人月平均工资为个人缴费工资基数。
– 而在现实情况中，一些企业不会按照你的月平均工资来缴纳社保，而是按照当地最低工资或者最低缴费基数来缴纳。
– 以北京为例，目前养老保险、失业保险缴纳下限按照2017年月均工资40%确定(即3387元)，医疗保险、工伤保险、生育保险下限按照月平均工资的60%确定(即5080元)。
– 举例来说，在北京，如果你的工资是5000元，但企业给你申报的社保缴费基数是3387元，你每月需要缴纳社保约382.3元；而如果按5000元来给你缴纳社保，你每月需要缴纳约514.6元。
– 也就是说，对于以前没有按实际工资来缴纳社保的人来说，随着缴费基数的提高，缴纳的社保费会变多，拿到手的工资自然会变少一些。
– 不过，虽然到手工资会变少，但也不能说是吃亏的。因为不能只看眼前，不看长远，社保缴费基数提高，社保待遇自然会水涨船高，长远来看是划算的，这将大大增加你的社保权益。
– 以养老保险为例，养老保险是多缴多得，缴费基数提高，每月存入个人账户的钱会变多，这样一来退休后你的养老金会变多。
– 所以，大家一定要搞清楚自己的社保缴费基数，是不是自己的实际工资。如果不是足额缴纳，可以向社保机构投诉。
– 根据社保法规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
– 而从企业角度来说，税务部门征收社保费，费基做实，缴费额上升或难避免。
– 张盈华说，部分企业过去未按规定基数缴费，或者部分地区故意给当地企业社保缴费“放水”，这些实际会侵害参保职工权益。税务征收会大大减少这种现象，这些企业可能面临缴费增加。
– 不过，张盈华认为，在**大力推进企业降费减负大背景下，降低社保费率还应继续在路上，上述二者合力，总体上企业负担不会明显增加。
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