工资达到多少要扣个人所得税(工资如何扣税)

老铁们，大家好，相信还有很多朋友对于工资达到多少要扣个人所得税和工资如何扣税的相关问题不太懂，没关系，今天就由我来为大家分享分享工资达到多少要扣个人所得税以及工资如何扣税的问题，文章篇幅可能偏长，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！

多少工资才扣个人所得税

我们都知道工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬；是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定。一、工资个人所得税的扣缴个税起征点是5000，使用超额累进税率的计算方法如下：缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数；实发工资=应发工资-四金-缴税；全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-5000。比如：扣除标准：个税按5000元/月的起征标准算；如果某人的工资收入为6500元，他应纳个人所得税为：(6500—5000)×3%—0=45(元)。二、个人所得税的税率1、全月应纳税额不超过1500元的，税率为3%，速算扣除数0；2、全月应纳税额超过1500元至4500元的部分，税率为10%。速算扣除数105元；3、全月应纳税额超过4500元至9000元的部分，税率为20%。速算扣除数555元；4、全月应纳税额超过9000元至35000元的部分，税率为25%，速算扣除数1005元；5、全月应纳税额超过35000元至55000元的部分，税率为30%，速算扣除数2755元；6、全月应纳税额超过55000元至80000元的部分，税率为35%。速算扣除数5505元；7、全月应纳税额超过80000的部分，税率为45%。速算扣除数13505元。三、工资个人所得税的最新政策目前，正在公开征求意见的《税收征管法修正案(征求意见稿)》关于建立自然人纳税识别号、第三方向税务机关提交涉税信息的相关条款，也从征管条件上为个税改革亮起绿灯。个税改革终于要走出不断上调“起征点”的**胡同，综合与分类相结合的税制改革今年将启动。按照现行《个人所得税法》，我国个税实行分类征收。目前个人所得税的税目分为工资、薪金所得；个体工商户的生产、经营所得等11类，分别对应不同的税率和费用扣除额(免征额)。工资、薪金所得，适用超额累进税率，税率为5%至45%。以每月收入额减除免税的应个人负担的“五险一金”等项目，再减去允许扣除费用2000元后的余额，为应纳税所得额。应交个人所得税额=应纳税所得额*适用税率-速算扣除数。以上就是工资怎么扣个税的相关内容，希望对大家有所帮助。

《中华****个人所得税法》

（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。

（二）非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额；

劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。

工资多少要扣个人所得税

1、其他人的回答给一个非会计相关专业名词有些难懂，用普通直白点的方式来讲一下吧。

2、绝大多数人问的个人所得税的计算，通常情况下就是工资薪金和年终奖的个人所得税如何缴纳。

3、以下只讲工资薪金个人所得税怎么计算。

4、首先来解释两个比较拗口的名词:应纳税所得额:应发工资减去乱七八糟的玩意儿(社保、公积金、附加扣除、专项附加扣除等)，剩下的，就是你要交税那一部分的钱

5、应纳所得税额:你要交税那部分的钱，乘以对应税率，就是你要交多少税

6、示例:工资15000元，个人所得税起征点(减除费用):5000元/月，法定扣除项:五险一金800元/月，专项附加扣除:房贷扣除1000元/月;赡养老人扣除2000元/月(独生子女)。

7、应纳税所得额= 15000- 5000- 800- 3000= 6200元

8、可以理解为15000元的薪资，交税的部分只有6200元

9、6200元，按照对应3%的税率，6200× 3%= 186元，那么这186元就位应纳所得税额。

10、那实发薪资为:本月应发工资-本月五险一金-本月应纳所得税额= 15000- 800- 186= 14014元。

11、当然，计算个人所得税的时候是按照自然年去计算，不是按月计算，所以，就有了下面这个表:

12、个人所得税预扣率表这个表就是按照全年累计的方式进行计算。

13、那么这种情况下，个人所得税就要逐月计算，用每个月算出来的『累计应纳税所得额』和上面的这个表去进行比较，看看在哪个区间，然后根据对应的税率进行计算。

14、那有人就会问了，如果根据上面的这个表来计算，如果4月薪资只有3000的话，怎么计算?

15、累计应纳税所得额:68000-20000-3200-12000=32800元累计应纳所得税额:32800×3%=984元本月应纳所得税额:984-968-186-186=-356元本月税后所得薪资:3000-800=2200元咦?应纳所得税额为负的了?税务局要给我倒找钱?

16、如果剩下的5-12月工资都很低，且到12月算完以后还是负的，那就会退税。

17、个人所得税计算器如果自己算起来麻烦，那就交给个人所得税计算器去进行计算，方便好用。

18、以我上面的案例的第三个月为例，将这些数据填进去，点击一下计算，右侧就会计算出来详细的结果。

19、所以说，不是说月工资超过5000就要扣个人所得税，也不是说工资低于5000就没有个人所得税，这说法不是很准确，个人所得税的计算纬度是以全年累计收入计算。

20、不是的，次年的三月份在汇算清缴的时候，就会把专项附加扣除这部分退给你。

21、又是专业名词:啥是汇算清缴?你可以理解为多退少补，多交的税给你退了，少交的补给税局。

22、租房啊、赡养老人啊、继续教育啊，这些我觉得是当下年轻人都会有的，如果薪资偏高的话，提交专项附加扣除，而且，提交这些资料非常简单，也不需要租房合同和证明之类的东西。一年下来可以节省数千元个人所得税。

23、以上就是简单介绍到以工资薪金的个人所得税计算方式，希望对大家有用。

工资达到多少才交个人所得税

2018.10.1起施行最新起征点和税率，新个税法于2019.1.1起施行，起征点由3500元上调至5000元。2018年8月31日，关于修改个人所得税法的决定经十三届全国人大常委会第五次会议表决通过，起征点每月5000元，2018年10月1日起实施。新个税法规定：居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。减税向中低收入倾斜。新个税法规定，历经此次修法，个税的部分税率级距进一步优化调整，扩大3%、10%、20%三档低税率的级距，缩小25%税率的级距，30%、35%、45%三档较高税率级距不变。多项支出可抵税。今后计算个税，在扣除基本减除费用标准和“三险一金”等专项扣除外，还增加了专项附加扣除项目。新个税法规定，自2018年10月1日至2018年12月31日，纳税人的工资、薪金所得，先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额，依照个人所得税税率表（综合所得适用）按月换算后计算缴纳税款，并不再扣除附加减除费用。

月薪多少才交个人所得税

答：2019年1月1日个税改革后，个人需要缴纳的个人所得税也发生了变化，起征点从3500元提高到了5000元，还可以享受专享附加扣除以及社保扣除。

工资、薪金所得适用个人所得税累进税率，如下：

1、工资范围在5000元以下的，不需要缴纳个人所得税。

2、工资范围在5001元-8000元的，缴纳个人所得税税率为3%。

3、工资范围在8001元-17000元的，缴纳个人所得税税率为10%。

4、工资范围在17001元-30000元的，缴纳个人所得税税率为20%。

5、工资范围在30001元-40000元的，缴纳个人所得税税率为25%。

6、工资范围在40001元-60000元的，缴纳个人所得税税率为30%。

7、工资范围在60001元-85000元的，缴纳个人所得税税率为35%。

8、工资超过85000元，没有上限，缴纳个人所得税税率为45%。

《个人所得税法》第六条应纳税所得额的计算：

（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。

（二）非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额；劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。

（三）经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。

（四）财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。

（五）财产转让所得，以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额，为应纳税所得额。

（六）利息、股息、红利所得和偶然所得，以每次收入额为应纳税所得额。

劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。

个人将其所得对教育、扶贫、济困等公益慈善事业进行捐赠，捐赠额未超过纳税人申报的应纳税所得额百分之三十的部分，可以从其应纳税所得额中扣除；国务院规定对公益慈善事业捐赠实行全额税前扣除的，从其规定。

本条第一款第一项规定的专项扣除，包括居民个人按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等；专项附加扣除，包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等支出，具体范围、标准和实施步骤由国务院确定，并报全国**代表大会常务委员会备案。

以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！

如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。

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