大家好，今天给各位分享2023个税税率表一览的一些知识，其中也会对个人所得税额度怎么算进行解释，文章篇幅可能偏长，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在就马上开始吧！
应纳税所得额和个税的关系
1、应纳税所得额，是企业所得税的计税依据，它是纳税人每一纳税年度的收入总额减去准予扣除项目后的余额。应纳税额，是指纳税人按“应纳税所得税所得额”的一定比例向国家缴纳的税额。简单的说，应纳税所得额是纳税计算依据，是所得额；应纳税额是所纳的税额。
2、《中华****企业所得税法》
3、企业所得税的税率为25％。非居民企业取得本法第三条第三款规定的所得，适用税率为20％。
4、《中华****企业所得税法》
5、企业每一纳税年度的收入总额，减除不征税收入、免税收入、各项扣除以及允许弥补的以前年度亏损后的余额，为应纳税所得额。
6、《中华****企业所得税法》
7、企业以货币形式和非货币形式从各种来源取得的收入，为收入总额。包括：
8、（四）股息、红利等权益性投资收益；
个人所得税和应交所得税有什么区别
1、个人所得税由个人缴纳，如企业股东获得的股利大于三千五百元的部分，公司员工工资，由公司代扣代缴，还有其他如中奖等行为，由个人缴纳，自2011年9月1日调整后，2012年至现在实行的七级超额累进个人所得税税率，个税免征额为三千五百元，工资薪金所得适用。个体所得税，即个体工商户，个人独资企业等应交的税，这种个体企业不需缴纳企业所得税，但需缴纳个人所得税。
2、个人应交税指个人应该缴纳的税费，是指个人所得税中应该缴纳的那一部分。
个人所得税和应纳税所得额的区别
1、个税税率是按照阶梯式执行的，用户的收入越高，那么对应的个税税率也就越高，个税的纳税税率主要分为3%、10%、20%、25%、30%、35%、45%几个阶梯，一般如果用户每月的应纳税所得额只要不超过3000元，就会按照3%的税率进行纳税。《个人所得税法》第二条下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：（一）工资、薪金所得；（二）劳务报酬所得；（三）稿酬所得；（四）特许权使用费所得；（五）经营所得；（六）利息、股息、红利所得；（七）财产租赁所得；（八）财产转让所得；（九）偶然所得。居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。
2、《中华****个人所得税法》
3、（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。
4、（二）非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额；
5、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。
6、（三）经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。
个税应纳税所得额计算公式
1、应纳税所得额=税前工资收入金额-五险一金(个人缴纳部分)-费用减除额
2、应纳税额=应纳税所得额×税率-速算扣除数
【例】张某某在10月份税前工资12000元，需要缴纳各项社会保险金1100元
(1)应纳税所得额=税前工资收入金额-五险一金(个人缴纳部分)-起征点(5000)=12000-1100-5000=5900(元)
参照工资税率表不含税部分，超过3000不超过12000的部分，则适用税率10%，速算扣除数为210。
应纳个人所得税税额=应纳税所得额×税率-速算扣除数=5900×10%-210=380(元)
(2)如按照适用3500元的旧费用标准和旧的税率表
张某某在10月份税前工资12000元，需要缴纳各项社会保险金1100元。
应纳税所得额=税前工资收入金-五险一金(个人缴纳部分)-起征点(3500)=12000-1100-3500=7400元
参照工资税率表不含税部分，超过4155元7755元的部分，则适用税率20%，速算扣除数为555。
应纳个人所得税税额=应纳税所得额×税率-速算扣除数=7400×20%-555=925元
个人所得税的纳税义务人，既包括居民纳税义务人，也包括非居民纳税义务人。居民纳税义务人负有完全纳税的义务，必须就其来源于**境内、境外的全部所得缴纳个人所得税；而非居民纳税义务人仅就其来源于**境内的所得，缴纳个人所得税。
个人所得税应纳税所得额怎么算
1、应纳税所得额=累计税前工资收入-累计五险一金（个人缴纳部分）-累计专项附加扣除-累计减除费用
2、累计应纳税额=应纳税所得额 x税率－速算扣除数
3、当月应纳税额=累计应纳税额-累计已缴纳税额
4、累计减除费用=员工当年在职月数 x 5000
5、工资、薪金所得，是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或受雇有关的其他所得。
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