工资薪金个人所得税计算，工资薪金个人所得税计算器2022年
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你的个税是怎么计算的，知道嘛？
小明9月收入15000元，有1个孩子在上小学，有年满60的父母且非独生子女，在成都有房贷，那小明要交多少个税了？
一、交税基数=收入–扣除项目
1、收入：工资收入15000元，
2、扣除项目主要包含以下几部分：
（1）、基本生活费用：5000元/月
（2）、社保公积金个人承担部分，举例金额为521元，
（3）、你的负担部份：如小明上小学的孩子、年满60的父母以及他的房贷，这样就可以扣除
2000+1500+1000=4500元，
扣除项目小计：5000+521+4500=10021
3、交税的基数=收入15000-扣除项目10021=4979元，
二、交多少个人所得税？
1、公式：
应交个税=交税基数金额*对应税率-速算扣除数
个人所得税税率表
根据上表对应计算：
应交个人所得税=交税基数4979*对应税率10%-速算扣除数210
=287.9元
三、总结
小明9月收入15000元，交税的基数是4979元，应交的个人所得税是287.90元。
个人所得税缴纳标准是实发工资吗？个人所得税怎么征收
个人所得税缴纳标准是实发工资吗？个人所得税是调节收入分配、实现社会公平的重要手段，也是筹集财政收入的重要来源。那么，个人所得税缴纳标准是实发工资吗？个人所得税怎么征收呢？本文，之了课堂官网将就这两个问题进行探讨。
个人所得税缴纳标准是实发工资吗？
是的。
应发工资：指劳动者当月取得的全部收入，包含五险一金。
实发工资：一般指到手工资，是扣除了五险一金之后的工资。
而按照国家规定，单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金，从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。也就是说，应发工资扣除缴纳的养老保险等社保保险费用和住房公积金后，为个人所得税的计算基数。
个人所得税怎么征收？
● 个人应缴纳的个人所得税=个税应纳税所得额×税率（分级计算税率）；
01
个税应纳税所得额如何计算？
综合所得
税目
应纳税所得额
预扣预缴
年度汇算清缴
工资、薪金所得
● 应纳税额＝每月收入额－每月费用5000元
收入额=工资薪金额
● 年度应纳税额=年度综合所得×税率－速算扣除数
● 年度综合所得=纳税年度综合收入额－基本费用60000元－专项扣除(三险一金)-专项附加扣除-其他扣除(商业健康险等)
【注意】
1、专项扣除、专项附加扣除、依法确定的其他扣除，以居民一个纳税年度的应纳税所得额为限额；超出部分不得结转以后年度扣除。
2、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，在按年度计算时，不考虑800元的额度，一律扣除20%的费用。
劳务报酬所得
● 应纳税额＝每次收入额
收入额=每次收入×（1－20%）
（稿酬所得的收入额减按70%计算）
稿酬所得
特许权
使用费所得
综合所得以外的其他所得
征税项目
应纳税所得额（应纳税额）
经营所得
（适用五级超额累进税率）
● 本年应纳税额=应纳税所得额×适用税率－速算扣除数
● 个体工商户生产经营所得应纳税所得额=全年收入总额－成本、费用、税金、损失、其他支出及以前年度亏损
财产租赁所得
（20% 比例税率）
● 每次净收入不超过4 000元的：
应纳税额＝[每次（月）收入额－财产租赁过程中缴纳的税费－修缮费用（800元为限）－800]×20%
● 每次净收入超过4 000元的：
应纳税额＝[每次（月）收入额－财产租赁过程中缴纳的税费－修缮费用（800元为限）]×（1－20%）×20%
财产转让所得（20% 比例税率）
应纳税额=（收入－原值－合理费用）×20%
利息、股息、红利所得（20% 比例税率）
应纳税额=每次收入额×20%（无扣除项目）
偶然所得（20% 比例税率）
02
个人所得税税率是多少？
（一）综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率（税率表附后）；
（二）经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率（税率表附后）；
（三）利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。
◆ 综合所得适用（按年） ◆
◆ 综合所得适用（按月） ◆
◆ 经营所得适用 ◆
综上所述，个人所得税缴纳标准是实发工资。对于工薪阶层而言，工资所得是主要的收入来源之一，因此需要了解个人所得税缴纳标准和征收方式，以便合理规划个人税收，减轻税收负担。以上就是之了课堂官方网站提供的信息，希望对大家啊有帮助！
退休返聘工资如何交个人所得税？
退休返聘人员的工资如何缴纳个人所得税？大家好，我是何律师。根据国家统一规定，干部职工的安家费、退休费、基本养老金或退休费、离休费、离休生活补助费等免缴个人所得税。退休返聘工资不属于退休金，因此需要缴纳个人所得税。
退休返聘工资需要扣除费用扣除标准后，按照工资薪金所得应税项目缴纳个人所得税。退休返聘工资属于单独计税，不需要合并退休工资计算缴纳个人所得税。如果退休返聘人员签订的是一年以上的退休返聘合同，并且与其他员工享受同等待遇，则需要按照工资薪金所得缴纳个人所得税。但是，如果退休人员的收入是临时性的或偶然性的，则需要按照劳务报酬所得应纳税项目缴纳个人所得税。
此外，退休返聘工资可以按照规定扣除子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或住房租金、赡养老人等专项附加扣除支出。
如果您有任何关于退休返聘工资如何缴纳个人所得税的建议，欢迎在评论区留言。
好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。
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