工资个税怎么算的(工资收入个税怎么算)
前沿拓展:
工资个税怎么算的
一、正面回答
月工资个税计算方法2022:
1、个人所得税=应纳税所得额*税率;
2、应纳税所得额=月度收入-5000元-专项扣除-专项附加扣除-依法确定的其他扣除;
3、首先是原来的分类所得税变成了综合所得税,综合所得是工资薪金、劳务报酬、稿酬和特许权使用费四项之和,在进行计算时应该将这四项的收入加在一起。
二、分析
计算个人所得税时,收入指的是一定是应发工资,实发工资是拿到手的工资。计算个人所得税时,用应发工资、五险一金、不需纳所得税部分,看适用于哪档税率,计算应纳个人所得税。
三、个人所得税的征税内容都有哪些?
1、工资、薪金所得;
来自2、对企事业单位的承包经营、承租经营所得;
3、劳务报酬所得;
4、稿酬所得;
5、特许权使用费所得;
6、利息、股息、红利所旧并叶界电得等。
一、工资扣税的标准是什么
个人所得税税率标准:
(一)工资范围在1-5000元之间的,包括5000元,适用个人所得税税率为0%;
(二)工资范围在5000-8000元之间的,包括8000元,适用个人所得税税率为3%;
(三)工资范围在8000-17000元之间的,包括17000元,适用个人所得税税率为10%;
(四)工资范围在17000-30000元之间的,包括30000元,适用个人所得税税率为20%;
(五)工资范围在30000-40000元之间的,包括40000元,适用个人所得税税率为25%;
(六)工资范围在40000-60000元之间的,包括60000元,适用个人所得税税率为30%;
(七)工资范围在60000-85000元之间的,包括85000元,适用个人所得税税率为35%;
(八)工资范围在85000元以上的,适用个人所得税税率为45%。
二、个税漏交能补吗
个人所得税是能补交的。支付工资的单位是工资薪金个人所得税的法定代扣代缴义务人,单位应当履行代扣代缴职责,如果不履行,税收有专门规定进行处罚的。年收入在12万元以上的人员,自行申报缴纳个人所得税。所以如果不超过该标准,是不需要自行进行申报的,由法定代扣代缴义务人代扣代缴。
三、个税补缴有时间规定吗
有时间限制,《征管法》第三十百二条规定:纳税人未按照规定期限缴纳税款的,扣缴义务人未按照规定期限解缴税款的,税务机关除责令限期缴纳外,从滞纳税款之日起,按日加收滞纳税款万分之五的滞纳金。
《征管法》第六十二条规定:纳税人未按照版规定的期限办理纳税申报和报送纳税资料的,或者扣缴义务人未按照规定的期限向税务机关报送代扣代缴、代收代缴税款报告表和有关资料的,由税务机关责令限期改正,可以处二千元以下的罚款;情节严重的,可以处二千元以上一权万元以下的罚款。
参考^个人所得税缴纳标准 https://www.91kaiye.cn/article-10047-1.html^个人所得税征税范围 https://www.91kaiye.cn/article-14755-1.html
拓展知识:
原创文章,作者:九贤互联网实用分享网编辑,如若转载,请注明出处:http://www.kaicen.cn/20221128504104.html