劳务所得(劳务所得年终汇算清缴)
前沿拓展：
劳务所得
法律分析：
1、全年应纳税所得额不超过36000元的，税率为3%;2、全年应纳税所得额超过36000元至144000元的部分，税率为10%;3、全年应纳税所得额超过144000元至300000元的部分，税率为20%。居民个人取得综合所得以每一纳税年度收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额。非居民个人取得工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得和特许使用费所得，依照上述纳税标准按月换算后计算应纳税额。同时，按照规定，劳务费不再单独计算个税，工资、薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、和特许权使用费所得为综合所得，按纳税年度合并计算个人所得税，因此单论劳务费个税起征点已无实际意义。而综合所得个税起征点，全年为六万元，其中计算劳务费所得的时候，劳务报酬所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。
法律依据：
《中华****税收征收管理法》
第三条 税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税，依照法律的规定执行；法律授权国务院规定的，依照国务院制定的行政法规的规定执行。任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定，擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。
第八条 纳税人、扣缴义务人有权向税务机关了解国家税收法律、行政法规的规定以及与纳税程序有关的情况。纳税人、扣缴义务人有权要求税务机关为纳税人、扣缴义务人的情况保密。税务机关应当依法为纳税人、扣缴义务人的情况保密。纳税人依法享有申请减税、免税、退税的权利。纳税人、扣缴义务人对税务机关所作出的决定，享有陈述权、申辩权；依法享有申请行政复议、提起行政诉讼、请求国家赔偿等权利。纳税人、扣缴义务人有权控告和检举税务机关、税务人员的违法**行为。
衍生问题：
税率有几档分别是什么
个人所得税标准有共有7档，有以下几种情形：
1、个人全年应纳税所得额不超过36000元，税率为3%；
2、个人全年应纳税所得额36000-144000元，税率为10%；
3、个人全年应纳税所得额为144000-300000元，税率为20%；
4、个人全年应纳税所得额为300000-420000元，税率为25%，以此类推。
近日，小编从网上看到这样一个问题，工资薪金所得与劳务报酬所得有什么区别？今天小编就来给大家解答一下吧！
工资、薪金所得和劳务报酬所得都是个人所得税的征收项目，那我们先来看看有哪些个税所得，具体如下：
从上图可以看到，工资、薪金所得和劳务报酬所得都属于综合所得，那么二者分别是什么意思？主要有什么区别呢？
两者的主要区别在于，前者存在雇佣与被雇佣关系，后者则不存在这种关系。
《国家**关于印发〈征收个人所得税若干问题的规定〉的通知》（国税发〔1994〕89号）第十九条
以上就是工资薪金所得和劳务报酬所得的含义和区别了，还想了解什么问题欢迎在评论区留言哦！
来源：国家**、祥顺财税俱乐部
拓展知识：
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