工资,薪金所得个人所得税税率表(新税法关于个人所得税)

本篇文章给大家谈谈工资,薪金所得个人所得税税率表，以及新税法关于个人所得税对应的知识点，文章可能有点长，但是希望大家可以阅读完，增长自己的知识，最重要的是希望对各位有所帮助，可以解决了您的问题，不要忘了收藏本站喔。

个人工资个税税率表

1、工资范围在1——5k元之间的，包括5000元，个人所得税税率为0%；

2、工资范围在5k——8k元之间的，包括8000元，个人所得税税率为3%；

3、工资范围在8k——17k元之间的，包括17000元，个人所得税税率为10%；

4、工资范围在17k——30k元之间的，包括30000元，个人所得税税率为20%；

5、工资范围在30k——40k万元之间的，包括4万元，适用个人所得税税率为25%；

一般工资越高，纳税越多。如果工资低于5000元的话，是不需要缴纳个人所得税的。

2023年个税标准延用2020年标准，起征点为5000元/月，根据我国《中华****个人所得税法》个人所得税税率表如下：

1、工资范围在1——5k元之间的，包括5000元，个人所得税税率为0%；

2、工资范围在5k——8k元之间的，包括8000元，个人所得税税率为3%；

3、工资范围在8k——17k元之间的，包括17000元，个人所得税税率为10%；

4、工资范围在17k——30k元之间的，包括30000元，个人所得税税率为20%；

5、工资范围在30k——40k万元之间的，包括4万元，适用个人所得税税率为25%；

一般工资越高，纳税越多。如果工资低于5000元的话，是不需要缴纳个人所得税的。

月度个人所得税税率表

税率表一：工资、薪金所得适用个人所得税累进税率表

1、全月应纳税所得额不超过3000元的税率3%，新速算扣除数0。

2    全月应纳税所得额超过3000元至12000元的部分税率10%，新速算扣除数210。

3    全月应纳税所得额超过12000元至25000元的部分税率20%，新速算扣除数1410。

4    全月应纳税所得额超过25000元至35000元的部分税率25%，新速算扣除数2660。

5    全月应纳税所得额超过35000元至55000元的部分税率30%，新速算扣除数4410。

6    全月应纳税所得额超过55000元至80000元的部分税率35%，新速算扣除数7160。

7    全月应纳税所得额超过80000元的部分税率45%，新速算扣除数15160。

1、本表所称全年应纳税所得额是指依照个人所得税法第六条的规定，居民个人取得综合所得以每一纳税年度收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额;

2、非居民个人取得工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得和特许权使用费所得，依照本表按月换算后计算应纳税额。

个人所得税税率表二：经营所得适用

1    全月应纳税所得额不超过30000元的税率5%，新速算扣除数0。

2    全月应纳税所得额超过30000元至90000元的部分税率10%，新速算扣除数1500。

3    全月应纳税所得额超过90000元至300000元的部分税率20%，新速算扣除数10500。

4    全月应纳税所得额超过300000元至500000元的部分税率30%，新速算扣除数40500。

5    全月应纳税所得额超过500000元的部分税率35%，新速算扣除数65500。

本表所称全年应纳税所得额是指依照个人所得税法第六条的规定，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额。

劳务报酬个人所得税税率表2023

一、劳务报酬个人所得税税率是多少

1、劳务报酬按次计算，800以下免税，800-4000扣除800后20%计算4000以后扣除20%后再按照20%税率；

2、每次收入在4000元以上的：应纳税额=每次收入额*（1-20%）*20%；

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3、每次收入的应纳税所得额超过20000元的：应纳税额=每次收入额*（1-20）*适用税率-速算扣除数；超过20000-50000的部分，税率30%，速算扣除数2000超过50000元的部分，税率40%，速算扣除数7000；

4、“对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收，具体办法由国务院规定。根据《个人所得税法实施条例》规定，“劳务报酬所得一闪收入畸高”，是指个人一次取得劳务报酬，其应纳税所得额超过20000元。对应纳税所得额超过20000-50000元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成；超过50000元的部分，加征十成。因此，实际上适用20%、30%40的**超额累进税率。

劳动报酬包括奖金、津贴和补贴、计时工资、计件工资、加班加点工资和特殊情况下支付的工资。

这些所得如果是以工资、薪金形式从其工作单位领取的，则属于工资、薪金所得，不属于劳务报酬所得。

工资是指用人单位依据劳动合同的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。

个人**从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得。其适用比例税率，税率为20%。

劳务报酬是指个人**从事劳务取得的所得(即个人与被服务单位发生直接劳务关系)，提供劳务的个人与被服务单位没有稳定的、连续的劳动人事关系，也没有任何劳动合同关系，其所得也不是以工资薪金形式领取的。

《中华****个人所得税法实施条例》第六条个人所得税法规定的各项个人所得的范围：

(一)工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。

(二)劳务报酬所得，是指个人从事劳务取得的所得，包括从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。

(三)稿酬所得，是指个人因其作品以图书、报刊等形式出版、发表而取得的所得。

(四)特许权使用费所得，是指个人提供专利权、商标权、著作权、非专利技术以及其他特许权的使用权取得的所得;提供著作权的使用权取得的所得，不包括稿酬所得。

 1.个体工商户从事生产、经营活动取得的所得，个人独资企业投资人、合伙企业的个人合伙人来源于境内注册的个人独资企业、合伙企业生产、经营的所得; 2.个人依法从事办学、医疗、咨询以及其他**活动取得的所得; 3.个人对企业、事业单位承包经营、承租经营以及转包、转租取得的所得; 4.个人从事其他生产、经营活动取得的所得。

(六)利息、股息、红利所得，是指个人拥有债权、股权等而取得的利息、股息、红利所得。

(七)财产租赁所得，是指个人出租不动产、机器设备、车船以及其他财产取得的所得。

(八)财产转让所得，是指个人转让有价证券、股权、合伙企业中的财产份额、不动产、机器设备、车船以及其他财产取得的所得。

(九)偶然所得，是指个人得奖、中奖、中彩以及其他偶然性质的所得。个人取得的所得，难以界定应纳税所得项目的，由国务院税务主管部门确定。

个人所得税阶梯税率表

1、工资范围在1-5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0%;

2、工资范围在5000-8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3%;

3、工资范围在8000-17000元之间的，包括17000元，适用个人所得税税率为10%;

4、工资范围在17000-30000元之间的，包括30000元，适用个人所得税税率为20%;

5、工资范围在30000-40000元之间的，包括40000元，适用个人所得税税率为25%;

6、工资范围在40000-60000元之间的，包括60000元，适用个人所得税税率为30%;

7、工资范围在60000-85000元之间的，包括85000元，适用个人所得税税率为35%;

8、工资范围在85000元以上的，适用个人所得税税率为45%。

1、以家庭为单位出售非唯一住房需缴纳个人房转让所得税。

2、如果是家庭唯一住宅但是购买时间不足5年则需要以纳税保证金形式先缴纳，若在一年以内能够重新购买房产并取得产权则可以全部或部分退还纳税保证金，具体退还额度按照两套房产交易价格较低的2%退还。

3、如果所售房产是非住宅类房产则不管什么情况都要缴纳个人所得税。而且地税局在征税过程中对于营业税缴纳差额的情况，个人所得税也必须征收差额的20%。

1、由于税务工作人员工作差错多征了税；

《中华****税收征收管理法》

第一条为了加强税收征收管理，规范税收征收和缴纳行为，保障国家税收收入，保护纳税人的合法权益，促进经济和社会发展，制定本法。

第二条凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理，均适用本法。

第三条税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税，依照法律的规定执行;法律授权国务院规定的，依照国务院制定的行政法规的规定执行。

任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定，擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。

第四条法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。

法律、行政法规规定负有代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人。纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款。

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