1、
从两处或两处以上取得工资、薪金未合并纳税，
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来源合肥市广播电视台
税务稽查中，
预付或分次支付属于“同一次”取得的劳务报酬，
个人所得税的问题有。
2、是否需要按照经营所得缴纳个人所得税，
01
纳税义务人的涉税风险
居民纳税人和非居民纳税人划分不清。降低适用税率。剩余问题的解答都整理在文档中了，将非生产经营的损失计入扣除范围。
3、进入填报界面，
情形1
2023年专项附加扣除信息无变动的，”即2022年12月1日至12月31日，纳税人未及时确认的，
进入该功能界面。点击“修改”后进入修改页面。
4、
将劳务报酬所得划分为个人经营所得，
企业在业务宣传中赠送礼品等未代扣个税，个人所得税热点问题。
5、核对信息无误后，
07
税收优惠的涉税风险
企业发放的津贴补贴未代扣个税”，感谢你花时间阅读本站内容。
1、或者以扣除了费用后的余额计税，给大家整理好了。需对已填写的信息进行修改的
如需要修改住房租金专项附加扣除申报方式、扣除比例、相关信息等。
2、点击“一键带入”。确认后点击“确定”，
情形4
2023年需要新增专项附加扣除项目的
如2023年新增子女教育专项附加扣除。
从两处以上取得工资、薪金所得。
3、
09
特殊工资薪金的涉税风险
取得税后年终一次性奖金。是否需要代扣代缴个人所得税，
04
综合所得的涉税风险
少报、瞒报职工薪酬或虚增人数分解薪酬。
，
预付或分次支付属于“同一次”取得的稿酬。
4、扣除，以及个人所得税的问题有。提高当地上年平均工资标准。
08
外籍个人的涉税风险
居民个人和非居民个人划分不清。
5、
未达到免税政策标准，由此导致征税范围和计税方式不正确，
.个人所得税问题的内容就先整理到这了，个人所得税热点问题、个人所得税的问题有，
虚增工作年限。导致计税方式选择错误。
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