节后论绩效奖交个税，税务专家亲授纳税小技巧！

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本文将深入探讨节后论绩效奖交个税的问题，以税务专家的亲授纳税小技巧为线索，为读者提供实用的建议。

1、如何正确申报绩效奖金个税

绩效奖金收入属于个人所得税的范畴，需按照法定税率进行缴纳。税务专家建议，在申报绩效奖金个税时，可以优先选择档期较低的月份，例如在年终奖或其他收入较低的月份申报绩效奖金个税，可以有效降低个税负担。

此外，个人在申报绩效奖金个税时可以选择专项附加扣除，例如住房租金、子女教育等，可以降低个税计算基数，减少缴纳税款的数额。

2、如何正确申报补贴和福利个税

企业发放的补贴和福利也需按照规定进行个税缴纳。税务专家建议，在申报补贴和福利个税时，可采用分散申报的方式，逐月申报。此外，针对一些具体的福利项目，例如商业保险和员工旅游等，个人还可选择以企业名义进行部分或全部缴纳，降低个人个税负担。

3、如何正确处理“跨年度发放奖金”问题

有些企业在跨年度发放奖金，此时个税缴纳如何处理？税务专家建议，可根据实际**作时间进行归类，分别按照不同年度进行申报。例如，假如奖金是在元旦之后发放的，应在次年1月份进行申报缴税，而不是在去年申报。

此外，在申报跨年度奖金个税时，还需注意充分利用去年的专项附加扣除。假如去年未使用完的专项附加扣除额度，可尽可能地用于抵扣今年的个税缴纳，减轻财务负担。

总结

在节后论绩效奖交个税的问题上，合理的纳税策略可以有效地降低个税负担，减轻财务压力。细心申报、合理选择缴纳时间和充分利用专项附加扣除等纳税小技巧，可帮助大家更好地管理个人财务，实现财富增值。

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