江苏各地养老金一览表(江苏各地养老金一览表查询)
前沿拓展:
江苏各地养老金一览表
全国教师退休金一览表
以上是关于2017年教师退休养老金玉黄供各造火根线的介绍价格仅供参考
全国教师薪酬清单
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华北地区
北京:通常收入每月不超过5000元的班主任即使有班主任费,也就两三百元,高级教师职称一个月车造务我美斗日胞能拿到几百元,有人说,一年况耐八乐延永好能拿到10万元,工资600题0元,补发一年约2万多元不足3万元
天津:天津市西青区诗收,小学教师,教书5年图举轴,小教一级,月薪笔硫沿5000元左右福利公积金,每月4400元,学期末绩效奖金2000元,第13个月有工资
河北:高中教师,中教一级、实教二级工资1690元,半年绩效2400元
山西还福探蒸无青们内告:教龄10年,工资2200元院湖宗取沉术误左右,绩效成果一年5000元左右,自习白无福利
内蒙古:小教一级2008年进公司工资3070元,业绩一年7000元以上,别无他
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华东地区
山东:山东青岛某县级市小祖学一级教师,教育年龄重负知足责便讲21年,现在涨工资后,信用卡5195,胡交头控干今年是去年13个月工资6729,取暖费全年2100,公积金1800,每月绩效200,半年一张,过度节税了工资和办信用卡,所以节日什么都没有
江苏:小学教师,工作第5年,江苏12级工资3720,绩效1年左右,13个月只有基本工资两千,其他完全没有
安徽:安徽乡村教师,中学二级教师,工作5年,每月工资1895元,住房公积金1162元
浙江:许浙江湖州安吉中学教龄4年,每月刷卡28旧流特占安土城距常打00,公积金20己斗持女试罪尽型配便象00,年底交了21000,什么晚上加班自习吧
福建:你来作环九妒门前利丰福建省浦城县,每月农村小器司友啊践学卡1866,农业每月300,收立了程班鱼绩效每月约600
上海:调查显示受访者月薪平均5198元,100%受访者为五险一金,基本社保福利待遇齐全
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华南地区
广东:佛山小学教师,新入职教师,工资:5600,各种福利2W以上
广西:广西柳州小学,16年小学教育,2600元(扣除后),半年4500元,别无其他
海南:中专教师,工资每月3500元,工资实发,但确实在市区住房子很辛苦
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华中地区
湖北:湖北武汉,经济后,老城区普通高中工作满13年,高中高三,现金,无工资,有影响力非词2班,每周8课时,自考2次,分享工资+工资+住房补贴医疗救助+
+月奖金总额为**币3328元
湖南省:湖南省少数民族高寒地区(1800米)距县城60公里,教龄:8年,职称:小一,月工资:打卡1800左右+180元高寒地区月补贴(不在其他乡镇)+360元月人才补贴绩效工资:每年5000元左右其他:不允许发放节日补贴,全年教师节只在学校食堂聚餐
河南:河南一老教师,从教35年,一级教师,现在每月工资加绩效工资2800多元
江西:江西赣南高中教师,教龄6年,初中二年级,工资12级,打卡2220,计件工资800,自习每月400(学校出钱),班主任津贴160,高三教师营养费90个月,补课费按每人50元计算。高一、高二平均一学期的老师补课3000-4000人,班主任多1500人左右。仅周六补课对高三来说是一倍左右,因为收税频繁,一年收税200左右
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西北地区
宁夏:基本工资、工龄工资,偏远山区补贴绩效工资,每月扣除五险一金后拿到2460元,年底效能工资5000元
陕西:渭南乡,中学教师,6年,教龄2级工资950元,实际绩效1720元/月,节日期间无任何过年补贴
甘肃省:乡镇高中教师,高中教学经验4年,中等教育,工资3000
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4000元,绩效工资一年只有1400元。一年3000元的取暖费、2000元的冬衣都没有优惠
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西南地区
四川:乡村教师,教龄2年,年薪2838.3元,绩效约6500元。休息日不给钱,但他们每年去聚会或玩油,水果、纸巾、大米等土特产都有发放
云南:高中教师昆明教书3年工资2300元,绩效1万元,年终奖1.2万元,班主任福利每月500元,节假日至少1000元
贵州:小学教师,教龄3年,中小学**,工资卡3681元,绩效考核每年一次8500元,无其他福利待遇
**:**林芝地区中学教师,教龄6年,工资3400,两次调整后手工资3900元,无绩效,节假日无福利我在县里,应涨工资,约556元
重庆:梁平县,中学教师,二级中学教师,工资卡3年1900多元,年绩效6000多元,班主任津贴2500元。去年,价格补贴1万元。我不知道今年有没有假期。每年不超过2000元。去年没有公积金4万元左右,加上公积金近5万元
东北地区
辽宁:沈阳,在一级小学教书、工作7年,2800多元,每年400元福利,少而穷
吉林:吉林省公主岭市,小学水平,15年,工资卡2761元,无功校,福利待遇,病假一天扣30元,不敢生病站起来
黑龙江省密山县:县内小学学历,31岁小学高年级,工资卡月末33114元(年末公积金每月扣除2865元的8%,扣除),计件发放。班主任费用每月14元,取暖费有第13个月工资(2013年、2014年全额发放,前三次工资发放)
法律分析:老师退休后,有几个方面的津贴不再享有。
第一:绩效工资。
目前的在在职老师都有绩效工资,各个地方都不同。以我们这里为例,每月大概有600元左右。退休后,这部分钱是没有的。
第二:教龄津贴。
教龄津贴各个地方也不太一样,我们这里是每年10元。本人教龄26年,每月教龄津贴260元,退休后,这部分钱也是没有的。
第三:乡村教师津贴。
如果一个老师在乡下工作,每月还可享受乡村补贴,按距离县城远近发,最少的一百多元,最多的有上千元。退休后,这部分津贴也是没有的。
第四:公积金。
在职教师都有公积金的,每月根据你工资的多少扣除。一般老师每月也有几百元的。这部分钱退休后也是没有的。
所以一个老师退休后比上班时的工资至少要少1000—2000元。
法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和**政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
#众说财经:长寿时代新机遇#江苏是**第二经济大省,也是退休人员大省,退休人员数量超过960多万人。那么,江苏省退休人员的养老金是如何计算的?计发办法是怎样的?缴费年限满15年,养老金能领多少钱?思之想之通过一个案例进行详细解读。
养老金包括基础养老金、个人账户养老金。
基础养老金的计发办法
根据《江苏省企业职工基本养老保险规定》,基础养老金=(参保人员退休时全省上一年度在岗职工月平均工资×最低缴费系数+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×1%。
江苏的基础养老金的计算办法,有一个特别之处,就是引入了最低缴费系数这一概念,这是跟其他省份基础养老金计发办法不一样的地方。
什么是最低缴费系数?这是从参加工作或参保至退休时各年的缴费系数的平均值,各年的缴费系数为当年缴费工资与同期省公布的缴费基数60%的比值,并按小于等于1取值。
指数化月平均缴费工资=退休时全省上一年度在岗职工月平均工资×平均缴费工资指数。
平均缴费工资指数是指本人当年缴费工资额与当年全省在岗职工平均工资的比值的平均值。
比如说,缴费工资4000元,职工平均工资5000元,那么缴费工资指数就是4000÷5000=0.8,计算出每年的缴费工资指数,然后取平均值,就是平均缴费工资指数。
再比如,缴费15年,每年按照60%档次缴费,那么每年的缴费工资指数就是0.6,平均缴费指数就是0.6×15÷15=0.6。
个人账户养老金计发办法
个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数。
按照现在的个人账户养老金计发月数表,60岁退休对应139个月,55岁退休对应170个月,50岁退休对应195个月。
缴费15年,养老金多少钱?
来看一个具体的真实案例,这是一位江苏省退休人员,1971年10月出生,2004年参加工作,缴费年限15年,个人账户累计储存额48711.93元,2021年10月份刚退休,养老金领了多少钱?
根据养老金待遇核定表,最低缴费系数是0.9645,平均缴费工资指数0.4773。
2021年10月份退休,本来要依据2021年养老金计发基数也就是2020年平均工资来计算,但是2021年养老金计发基数尚未公布,所以暂时按照2020年养老金计发基数7602元来计算。
因此,基础养老金=
(7602×0.9645+7602×0.4773)÷2×15×1%=822.04元。
这位退休人员50岁退休,计发月数是195个月。
个人账户养老金=48711.93÷195个月=249.8元。
由于是2004年参加工作,是在1995年以后,全部是实际缴费年限,没有视同缴费年限,所以没有过渡性养老金,但是有增发金额47元,养老金一共是1118.9元。
有人说,缴费15年,养老金只有1100多元,没有想象中高啊。一方面只是因为她的个人缴费水平比较低,养老金是多缴多得,少缴少得,个人账户金额4.8万元,是比较低的了。另外一方面,目前的养老金还是临时养老金,等2021年养老金计发基数公布之后,还会重新核算,会有所增加。
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拓展知识:
江苏各地养老金一览表
国家统计局公布了2020年上半年全国居民的收入和消费数据。使用这个统计表,我们可以大致整理出**31个省和自治区的养老金金额。全国退休金排名最高城市2020是**,人均每月4865元,也是唯一一个超过4500元的省份。所以以4500为线,做了一些梳理,发现从实际情况来看,全国真正能领取4500养老金的人不多,机关单位占40%。
一、全国平均养老金。
目前最新数据显示,2019年城镇退休员工12310万人,养老保险支出49228亿元。总额除以人数简单计算外,每个城镇员工的平均养老金约为3300元。我们探索的4500元比平均水平高35%。
根据以上比例,我们可以大致得出,全国养老金超过4500元的人不会超过20%。
二、全国各地平均养老金。
我国各省、自治区在养老金支付方面仍然相互**,不是国家统一规定的金额,因此不同省份的退休工资差异很大。从下表可以看出,**已经超过北上广,成为养老金第一的省份。全国只有四个省的养老金超过4000元,而广东、江苏、浙江等沿海发达地区的人均养老金也在3000元左右。
目前,我国真正能领取4500元以上养老金的人数保守估计为2000万人,机关事业单位至少900万人,相当于40%左右。事业单位占参保人员总数的12.8%,但4500人以上养老金人数可占40%。这个数据太羡慕了。前三十年看嘴,后三十年看编。
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