辞退员工补偿金个税怎么计算(员工辞退补偿金个税如何计算)
前沿拓展：
辞退员工补偿金个税怎么计算
球响刑真路阻若收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税；若超过，超过的部分需要缴纳个人所得但便许垂课又税。
法律依据：《**、国家不沙象型头县北院际写端**关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入免征个人所得税问题的通知》
一、个人因与用人单位解参层乙普福除劳动关系而取得的群但收一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用），其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税；超过的部分按照《国家**关于个人因解除劳动合同取得唱对模越记纪席则移经济补偿金征收个人所得税问题的通知》（国税发〔1999〕178号）的有关规定，计算征收个人所得税。
国家**关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》（国税发〔1999〕178）
个人因解除劳动合同取得的一次性经济补偿收入，可视为一次取得数月的工资、薪金收入，允许在一定期限内亮项各族降速硫进行平均。具体平均办期外地周草法为:以个人取得的一滑岩似非触路于志染陈诗次性经济补偿收入，除以个人在本企业的工作年限数，以其商数作为个人的月工资、薪金收入，按照税因逐交何普意注法规定计算缴纳个人所得税。个人在本企业的工作年限数按实际工作年限数计算，超过12年的按12计算。个人按国家和地方**规定比例实际缴纳的住房公积金、医疗保险金、基本养老保险金、失业保险基金在计税时应予以扣除。个人在解除劳动合同后又再次任职、受雇的，对个人已缴纳个人所得税的一次性经济补偿收入，不再与再次任职、受雇的工资、薪金所得合并计算补缴个人所得税。
疑问
小王与公司解除劳动合同，取得一次性的补偿金360000元，请问如何扣缴个人所得税？如何做账？能否企业所得税前扣除？
答复一
首先你要看看当地上年职工平均工资是多少。
假设当地上年职工平均工资是96000元：
免税所得：96000×3=288000（元）
查找税率：360000-288000=72000（元）
适用税率为10%，速算扣除数为2520
计算应纳所得税额=72000×10%-2520=4680（元）
答复二
企业支付一次性的补偿金属于职工薪酬，账务处理：
借：应付职工薪酬-离职经济补偿 36000元
贷：银行存款 31320元
应交税费-应交个人所得税 4680元
答复三
企业支付一次性的补偿金属于企业合理支出，取得付款证明、经济补偿协议、以及相关收据等，可以税前扣除。
参考政策
《**关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》（财税[2018]164号）规定，五、关于解除劳动关系、提前退休、内部退养的一次性补偿收入的政策：
（一）个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费），在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税；超过3倍数额的部分，不并入当年综合所得，单独适用综合所得税率表，计算纳税。
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来源： 郝老师说会计
拓展知识：
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