应届生求职网官网(应届生求职网官网网址)
前沿拓展:
应届生求职网官网
首先在网站注册一个账号,然后填写自己的简历,搜索职位,网页上面就会有提示说“申请该职位”,点击申请,确认简历发送,完成,等待人事电话通知面试。
祝:楼主早日找到好工作。
毕业生找工作相对比较艰难,因为大概率没有工作经验加上初入社会经验不足,大部分人不知道如何寻找工作,招聘找工作是一个双向的选择,除了线下的人才交流市场
线上招聘网站投简历也是一种非常方便的方式,今天就整理出网络上适合毕业生的招聘求职渠道给大家,一份简历多投也是获得更多面试机会最简单的途径
斜杠之青年
各企业官网
一般在各企业官网都有人才招聘的模块,有明确目标想去某家公司,各企业官网是一个精准的选择
斜杠之青年
各高校的就业网站
如果学校有为学生准备的就业网站渠道,为应届生提供求职便利,可靠性比较高
斜杠之青年
垂直类的校招
校招信息都是针对应届生的,校招服公司校招什么时候开始,什么时间结束,都会比较清晰明了
校招线下和线上都有
网站类的有:
51job校园频道
智联招聘校园频道
应届生求职论坛
**高校毕业生就业服务信息网
中华英才网校园频道
还有全国各高校bbs就业版
斜杠之青年
当地人才人事网
当地人才网:
人才网一般是以市或省为单位,是当地企业的其中一个招聘渠道,向回家乡发展的同学可以去检索看看,通过搜索:,一般网络搜索 “当地市或省名称”+人才网就可以搜出来
当地人事网:
一般是企事业单位的招聘,计划去事业单位或高校教师行业的,可以在上面检索想要的信息,
一般网络搜索 “当地市或省名称”+人事网就可以搜出来
斜杠之青年
各大适合应届生的综合招聘网站
应届生求职网
为大学生提供全方位的求职服务,提供最全、最新、最准确的校园宣讲、**招聘、**实习、知名企业校园招聘、现场招聘会等信息,并且为大学生提供针对性的求职就业指导
应届生求职网比较注重于城市的职位选择,适合在校大学生实习与**的需要
上啥班
上啥班是一款专注于为城市蓝领提供好工作的短视频招聘APP,国内首款视频求职APP,这款app主打的功能是短视频找工作,可以拍摄短视频作为简历,这个创意还是挺有趣的
上啥班有一个企业信誉系统,企业信誉、工作评价都可以查阅
斜杠之青年
脉脉
用人脉关系网找工作的一款app,需要有极强的人脉网,找到好工作的概率会大很多
测聘网
测聘网是国内提供测聘一体化的在线招聘平台
大街网
一家真正专属于年轻人的移动社交招聘平台,为年轻职场人匹配最佳工作机会,拓展职场人脉,提升职场价值.大街想要做的,就是用互联网思维,以**招聘行业的方式来服务招聘行业
斜杠之青年
猎聘网
高端求职必备网站,里面有很大一部分是猎头,主要服务主管级别及以上的求职者和招聘需求
它的中高端人才数据库比传统招聘网站略高,招聘职位也比传统招聘网站略高,更像是服务于中高端候选人的传统招聘网站,可能不太适合初入职场者
梧桐果
大学生一站式求职网申平台,提供全、新、准、真的应届大学生校园招聘信息、实习信息以及宣讲会和招聘会信息,让企业招聘信息能够快速,精准触达应届毕业生
前程无忧
老牌的综合型招聘网站,各方面都做的比较全面,适合全国大部分城市,前程无忧也提供专门的校园招聘网站帮助应届生求职
斜杠之青年
智联招聘
老牌的综合型招聘网站,适合全国大部分城市,覆盖了各个行业比较全面
智联招聘提供专门的校园招聘网站帮助应届生求职
拉勾网
专注互联网类职业机会,互联网求职必备网站之一,是垂直的互联网求职平台,适合互联网求职,比较适合一线城市及二线城市
首页各个互联网岗位分门别类可以非常方便求职者的选择,拉勾网也提供专门的校园招聘网站帮助应届生方便求职
BOSS直聘
适合毕业0-3年内的职场新人,求职反馈很高效,属于垂直的互联网求职平台
尤其适合互联网行业求职,网站首页互联网岗位分门别类,适合一线城市和二线城市
在手机端可以直接和BOSS沟通是一大特色,但是大部分其实并不是BOSS直接和求职者沟通,需要自行甄别
斜杠之青年
实习僧
大学生实习必备网站之一
58同城/赶集
蓝领求职招聘服务平台,主要服务蓝领群体
最后,找工作可以广撒网,多投一些平台,针对理想的岗位精准投递匹配的简历
找工作最靠谱的其实不是那些招聘网站,而是社交关系,和朋友同学师长探讨消息。学习经验,有时比茫茫人海投简历会更有效一些
斜杠之青年
以上就是今天毕业生求职渠道的全部内容了,希望今年夏天毕业生都能找到合适的公众
斜杠青年系列我们会一天一更,文章力求通俗易懂,人人都能看明白,或多或少收获一些心得体会,如果有任何问题或意见,欢迎在文章底部留言或者私信,我们都会耐心解答,读者的留言回复评论是对自媒体人最大的支持
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拓展知识:
应届生求职网官网
我也是今年毕业的,求职的时候上了好多网站,下面我推荐一些应届生可以选择的比较靠谱的招聘网站。
1、应届生求职网
为大学生提供全方位的求职服务,提供最全、最新、最准确的校园宣讲、**招聘、**实习、知名企业校园招聘、现场招聘会等信息,并且为大学生提供针对性的求职就业指导。
2、上啥班
国内首款视频求职招聘APP,除了能聊天外,这款app主打的功能叫做短视频找工作,可以通过给自己拍摄短视频作为应聘企业的简历,这个想法还挺有意思的,如果你是帅哥美女的话强烈建议去试试,想必找工作的概率会大大提高。
3、脉脉
用人脉关系网找工作的一款app,需要有极强的人脉网,这样找到好工作的概率会大很多,有这方面需求的小伙伴可以试试。
4、拉勾网
专门针对于互联网行业的招聘网站。能聊天、HR的反馈也很快,建议有想找互联网工作的小伙伴可以尝试下。
5、大街网
大街网创立于2008年底,是一家真正专属于年轻人的移动社交招聘平台,为年轻职场人匹配最佳工作机会,拓展职场人脉,提升职场价值。大街想要做的,就是用互联网思维,以**招聘行业的方式来服务招聘行业。
这就是我对应届生找工作的一点小小的建议,希望能对你求职的道路产生一点有利的影响,祝你前程似锦!
应届生求职网官网
招聘类网站很多,大街,应届生,前程无忧,中华英才,各地方的人才网,各类型生活网站如58、赶集等
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应届生求职网官网
给在重庆找工作的应届毕业生建议,速看:
一、选择靠谱的招聘渠道
在重庆找工作找准靠谱的招聘渠道,能够让你在求职时少走弯路。
比如可以百度了解一下重庆本地口碑好的招聘网站、招聘APP、公司企业官网等,都是求职的优质选择。
二、重庆薪酬水平和重庆未来的就业趋势
1、行政、文员、后勤、前台等基础岗位,薪资大约在4000-6000左右;
2、餐饮、服务、保洁、保安等行业或岗位的薪资相对较低,普遍在3000-5000左右;
3、设计、编辑、市场营销、策划等常见岗位的薪资,普遍在5000-8000左右;
4、互联网行业,比如运营或者技术岗位(测试、硬件开发等)薪资则相对较高,基本在6000-8000以上;
5、管理岗位,一般月薪在15-30K左右;
6、房地产销售和金融行业的薪资相对较高,基本在8000以上。
重庆未来的就业趋势:
1.计算机、通信、电子等信息类专业、生命科学、高新技术等行业人员需求大,大学生就业增长空间较大。师范类毕业生仍会供不应求,环境科学类、生命科学、应用数学、法律服务、交通运输类以及工科的仪表类、纺织类需求都会增多,外语类中的复合型人才、石 油、煤炭、冶金等需求都会有不同程度的增长,但有些行业的容量有限。
2.需求大体保持不变的行业主要有机械类、材料类、外语类大语种、医学类、管理专业、经济学、财政学、统计学、价格学、国民经济计划以及金融、财经等需求不会有大的增加,比较平稳。其中有些专业如医学类毕业生需要重点移往中小城市、农村及城市基层。
3.需求趋降的行业 从行业上看主要是农、林、牧、渔、制造、建筑业,尤其是农林类毕业生就业仍然相对困难。
但不能一概而论,以上各行业高素质专业人才仍需求兴旺。
三、分析**自己 才能找到适合的好工作
(1)自己所学专业能否帮助自己就业
从专业入手展开的职业路径,往往更顺利,因为,你会自带这个领域的资源——比如,行业的知识、专业技能,以及,同学和老师的人脉等。
(2)当下热门行业、职位自己能否适应
这是一个技术不断革新、消费亟待升级的时代,催生了许多的热门且好就业的职位,如果对专业不感兴趣可以考虑往这个方向走。
(3)自己的爱好是否可以发展为职业
如果你打算将兴趣发展为职业,坚持、热爱才能发展为职业,如果不是,你的兴趣制作你求职不顺时的躲避港湾,这就需要避免。
究竟是选择专业、爱好还是热门行业,需要根据自身情况去分析,视具体情况而定。当然,无论是选择哪一样,在招聘网站都能找到优质的职位和企业,这就需要根据职位的要求去投递简历了。
四、投递简历有方法
(1)制作个性化简历:对职位有针对性的简历与海投的简历相比,HR会更倾向于前者。因为,在众多求职者中,HR会第一时间筛选出与职位匹配度最高的求职者。
(2)简历可重复投递,但不要重复3次:同一个职位不要重复投递3次,再次投递的时间也要间隔在5天以上。
(3)投递时间:投递时间最佳是周三,上午最好。调查显示,周二到周四是最好的投递时间,其中周三最佳。最好不要在周一选择投递,因为有些HR放完假再上班有些疲劳感,看到众多简历会有种力不从心的感觉,看简历也就很容易一目十行,蜻蜓点水。其次就是周五,临近假期,有些HR的心思不在工作上或者说开总结会议,容易没有时间查看。
五、面试的十个建议
简历要精简,一页纸最佳。
照片可以修,不要太夸张。
休闲装可以,正装更职业。
语言有逻辑,避免太犀利。
面试虽远程,也要重形象。
提前查路线,以防太匆忙。
专业面试前,了解情况先。
终面进行时,有一就说一。
选择OFFER时,人品最重要。
摆正好心态,有缘自然顺。
以上就是在重庆找工作的方法!希望能够给你带来事半功倍的求职效果~
应届生求职网官网
不一定非得去应届生求职的网站,人才网上的很多单位也是点名也应届生的,应届生找工作也是有优势的,年轻、单纯、踏实、任劳任怨。像伍亿、智联、赶集…..这些人才网还都是蛮不错的!可以去找找试试。
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