2022年国家规定产假多少天(2020产假几天国家法定)
前沿拓展:
2022年国家规定产假多少天
2022国家规定的产假一般是98天,包括女职工产前休假的15天。
若女职工在生产过程难产,则可延长15天,若女职工生育了多胞胎,则每多生一个小孩,可延长15天产假。除此之外,女职工若不慎**,也可休产假。怀孕不满4个月而**的女职工享15天产假,满4个月而**的女职工享42天产假。
根据女职工劳动保护特别规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月**的,享受15天产假;怀孕满4个月**的,享受42天产假。
法律依据
《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月**的,享受15天产假;怀孕满4个月**的,享受42天产假。
随着国家三孩政策的放开,近期,各省市密集修订《人口与计划生育条例》,这个条例直接关系产假的天数,来一起看看各地最新产假一览表。
拓展知识:
2022年国家规定产假多少天
亲,您好。产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇。在此期间用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。根据国家的规定,2022年女职工的产假为98天。其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月**的,享受15天产假;怀孕满4个月**的,享受42天产假
2022年国家规定产假多少天
国家法定规定98天
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