安徽人社网社保查询(安徽人社网社保查询怎么查)
前沿拓展：
安徽补发养老金了！
目前已经有多省份公布了2022年养老金调整方案，开始了今年养老金调整的实质动作，有的省份虽然还没有在当地的人社网站上公开养老金调整细则，但也实质上启动了养老金的调整补发工作。比如陕西省、安徽省等。
安徽省退休人员想第一时间知道养老金调整明细的，可以登录皖事通APP查询今年的养老金调整金额和调整实施细则。
那么，2022年，工龄15年，养老金1500元，在安徽能补发多少养老金呢？分两个步骤，第一，首先要知道安徽省2022年的养老金调整实施细则，第二，根据调整细则，对照标准计算退休老人能补发多少养老金。
一、安徽省2022年养老金调整实施细则
安徽省采用的是三步走的调整方法，先进行定额调整，然后是挂钩调整，最后是倾斜调整，最终得出养老金调整的具体金额。
1、定额调整
每人每月增加39元，这一数据相较2021年，增加了4元，去年是35元。如果和其它已经公开的今年养老金调整方案的省份来看，安徽省的定额调整显得比较特别，到目前为止，除宁夏的定额调整保持不变外，其它省份的定额调整都是下降的，可以说，安徽省的定额调整在今年不降反升，确实让人非常的意外。
2、挂钩调整
挂钩调整包括工龄挂钩和本人基本养老金挂钩。按照今年人社部的养老金调整要求，挂钩调整不仅要工龄挂钩，还要养老金挂钩，二者需要同时挂钩，因此，今年的安徽省养老金挂钩既采取了工龄挂钩，也采取了基本养老金挂钩。
首先是工龄挂钩。缴费年限在15年以内的，每人每月定额增加32元，超过15年的部分，每超过1年，每年增加2.1元。与2021年相比，这一调整方案发生了比较大的变化，去年的调整方案设计比较单一，工龄(含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限;累计缴费年限尾数不足1年的按1年计算)每满1年，每人每月增加2元，今年的养老金工龄挂钩明显是加强了，这也与工龄挂钩普遍下调的趋势不太一样。
其次是基本养老金挂钩。按照本人2021年12月份基本养老金的0.5%调整补发养老金，而2021年的养老金挂钩，每人每月增加本人2020年12月份基本养老金的1.0%。两者对比，今年的养老金挂钩调整减弱了，与其它省市养老金挂钩调整加强的主流又是不一样的。
3、倾斜调整
关于倾斜调整的具体内容，目前还不得而知。根据2021年的调整方案，安徽省统一了企业和机关事业单位退休人员高龄倾斜标准。对年满70-79周岁的、每人每月增加10元；年满80-89周岁的、每人每月增加20元；年满90周岁及以上的，每人每月增加50元。另外，对于在上年度达到70周岁、75周岁、80周岁、85周岁的退休人员，按照上述办法倾斜调整后，累计享受高龄倾斜部分低于140元、180元、280元、390元的予以补齐。
二、2022年，工龄15年，养老金2000元，在安徽能补发多少养老金？
对照安徽省的调整方案的具体标准，比较容易计算出各种情况下的调整补发金额。
首先是定额调整，每月增加35元。
其次是工龄挂钩，工龄15年，每月增加32元，基本养老金挂钩比例是0.5%，每月增加10元。
定额调整和挂钩调整后，每月可以增加77元。
如果退休人员不符合倾斜调整增发养老金的情形，那么每月调整补发77元就是最后的补发金额，1到6月份累计可以补发462元。
三、结语
安徽省最终的养老金调整方案还没有最后出炉，虽然定额调整和挂钩调整已经可以查询到，但是高龄倾斜的内容，外界暂时还不知道，但与2021年高龄倾斜的内容，预计不会发生什么变化。
对于安徽省2022年的养老金调整内容，你有什么看法？欢迎大家留言评论。
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