济南落户口(济南落户口去哪里办理)

前沿拓展:

济南落户口


1、购房落户

申请人在济南城区购买单套商品房建筑面积达到90平米以上的,并且取得不动产权证的,本人、配偶及未婚子女方可申请落户。

2、毕业生落户

申请人为国内全日制普通大中专院校或者技工学校的学生,经过相关部门的派遣拥有接收手续均可直接申请落户。

3、人才引进

申请人取得博士、硕士学位或具有国家承认的专科及本科以上学历(包括成人**或自考生均可)而且申请人还不需要缴纳社保就能直接落户。

4、留学生落户

申请人在国外拥有大学本科以上学历学位;或者申请人在国内已拥有博士学位,然后出国深造博士后进修研究一年以上者,可直接办理落户。


记者 张国桐

进入6月,大学生毕业季已悄然到来,为畅通高校学生落户渠道,助力人才落户济南,6月9日上午,济南市**局历城区分局治安大队四中队联合唐冶派出所走进了山东青年政治学院,开展“新户政心服务,户政服务进高校”主题宣传活动,对人才新政、毕业生落户政策进行实地宣传和现场答疑。

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活动现场,户籍民警为大学生详细讲解“零门槛”落户济南的相关政策,指导学生关注“济南**e警通”和山东微警务公众号,方便学生了解户籍政策,现场咨询600多人次,发放宣传材料2300余份。

一位学生告诉记者,此次面对面活动,不仅了解到济南的“一站式服务”和高校毕业生落户政策,还感受到了济南**的高效、便捷、暖心服务。

拓展知识:

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济南落户需要什么材料

  户籍是居民户口的法律凭证,没有履行户口登记的,就不能认定为有户口。接下来由我为大家整理出济南落户需要什么材料,希望能够帮助到大家!

  济南落户需要什么材料

  1、申请人居民户口簿、居民身份证、结婚证(配偶、子女随迁的需同时提交以上材料,其中符合条件随迁未婚子女且其达到法定婚龄的还应提交子女未婚声明,户口簿未记载父母子女关系的,应提交《出生医学证明》或亲属关系证明);

  2、申请人居住证(限符合第⑤、⑦款),人社部门出具的缴纳城镇职工养老保险证明(限符合第④、⑤、⑥、⑦款);

  3、申请人学历、学位或职称、职业资格证书,或荣誉证、获奖证、高层次人才认定凭证;

  4、申请人录用(聘用)证明,或任命文件,或聘用、招收劳动合同;或工商营业执照纳税及证明;

  5、按不同情形一并提供下列相应材料:

  ①在本人、配偶或子女合法稳定住所处落户的,需提供合法稳定住所证明。

  ②落单位集体户的,需提供单位接收证明。

  ③落就业地社区集体户的,需提供本人无住房声明及承诺。

  ④落近亲属处的,需提供亲属关系证明、房屋权属人同意落户声明、合法稳定住所证明、本人无住房声明及承诺。

  ⑤落人才集体户的,需提供市人才服务局或区人才服务中心出具的接收证明。

  符合人才落户条件,工作单位为外地企业驻济办事机构的,除提交上述手续外,还应同时出具在济注册单位的组织机构代码证或营业执照;从事第二、三产业持有营业执照及依法纳税证明的创业人员,不再提供劳动合同,可凭营业执照及纳税证明办理。

  落户条件

  1、驻济**政机关、**团体、各类企事业单位引进、聘用、招收,符合以下条件之一的人员,可申请办理迁入市区(历下区、市中区、槐荫区、天桥区、历城区、长清区、章丘区,下同)落户:(一)符合《**济南**济南市****关于深化人才发展体制机制改革促进人才创新创业的实施意见》(济发〔2017〕16号)中人才分类目录确定的国内外顶尖人才(A类)、国家级领军人才(B类)、省级领军人才(C类)、市级领军人才(D类)、高级人才(E类),及省、市人才工作领导小组认定的其他高层次、高技能人才本人、配偶及未婚子女;

  2、取得博士、硕士学位(含**认定的.留学归国取得同等学位人员),或具有副高级以上专业技术职务资格的专业技术人员、高级**本人、配偶及未婚子女;

  3、受到**部委、省委省**、**市**表彰或在世界技能大赛和国家级一、二类职业技能竞赛中获奖人员,或近3年荣获本省一类职业技能竞赛三等奖以上或本市一类职业技能竞赛二等奖以上的人员本人、配偶及未成年子女;

  4、50周岁以下,具有中级以上专业技术职务资格,或工人**以上职业资格,签订劳动合同且按规定参加本市城镇职工养老保险的人员本人、配偶及未成年子女;

  5、45周岁以下,具有初级专业技术职务资格或高级职业资格,签订劳动合同且按规定参加本市城镇职工养老保险满2年(含累计),且持有居住证的人员本人、配偶及未成年子女;

  6、45周岁以下,具有国家承认的研究生学历或本科学历(含**认定的留学归国取得同等学历人员),签订劳动合同且按规定参加本市城镇职工养老保险的人员本人、配偶及未成年子女;

  7、40周岁以下,具有全日制普通大专、中专学历(含职业院校及**认定的留学归国取得同等学历人员),按规定参加本市城镇职工养老保险分别满1年、2年(含累计),并签订劳动合同且取得居住证的人员本人、配偶及未成年子女。

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