事业单位养老金(事业单位养老金缴费比例是多少)
前沿拓展：
事业单位养老金
法律分析：
1、公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
2、事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
3、机关技术工人、普通工人退休后的退休费分别按本人退休前岗位工资和技术等级工资之和、岗位工资的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
按照规定，事业单位基本养老保险待遇的支付项目好几项，其中第一项是基本养老金等于〔职务(技术等级)工资 国家规定比例计算的津贴〕乘以国家规定的计发比例。
机关事业单位中人基本养老金计算办法如下：
1、基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金。
2、基础养老金=退休时全省上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%。
3、其中，本人平均缴费工资指数=(视同缴费指数×视同缴费年限+实际平均缴费指数×实际缴费年限)÷缴费年限。
4、个人账户养老金=退休时本人基本养老保险个人账户累计储存额÷计发月数。
法律依据：
《关于机关事业单位离退休人员计发离退休费等问题的实施办法》(二)退休人员。
1、公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
2、事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
3、机关技术工人、普通工人退休后的退休费分别按本人退休前岗位工资和技术等级工资之和、岗位工资的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
按照规定，事业单位基本养老保险待遇的支付项目好几项，其中第一项是基本养老金等于〔职务(技术等级)工资 国家规定比例计算的津贴〕乘以国家规定的计发比例。
衍生问题：
养老保险退休金计算方法是什么
1、基础养老金等于(退休上年度所在地区在岗职工月平均工资加本人指数化月平均缴费工资)除以2乘以累计缴费年限乘以百分之一。2、个人账户养老金等于个人账户累计储存额除以本人退休年龄对应的计发月数。
机关事业单位退休人员，养老金6000元，医保每月划入多少钱？有差距吗？
机关事业单位退休人员跟企业退休职工一样，在办理了医保退休手续后，是可以享受终身医保待遇的，其中每个月会返回一笔钱到医保个人账户，那么对于养老金6000元的一位机关事业单位人员来说，每个月医保返款会有多少呢？跟企业退休职工有差距吗？
要回答这个问题，我们就需要了解现在的医保返款政策，由于现在医保返款标准并没有实现全国统一，存在较大的差异性，导致各地的医保返款金额有所不同，整体上看，医保返款标准，主要有这么三种模式：
1.固定金额划入模式，以上海、北京、天津为代表，比如上海，对于75岁以下的退休人员，每年一律返款1680元，对75岁以上的退休人员，每年返款1890元。天津对70岁以下的退休人员，每月返款40元，71岁以上的每月返款50元。
2.跟个人养老金水平挂钩模式，这种模式是主流，大多数地方选择的是这种模式，比如江苏、陕西、河南、河北等地的是这样。这种模式下，养老金水平高的人，医保返款就多，对于养老金水平高的机关事业单位退休人员来说，就相对比较有利了。比如江苏，以南京为例，医保返款为本人养老金的5.4%，那么对于养老金6000元的人来说，每个月医保返款可以达到6000*5.4%=324元。
3.还有一种模式，跟当地社会平均工资水平挂钩，以青海、重庆等地为代表，这种模式下，对于所有退休人员都是公平的，因为不跟养老金挂钩，而且这种模式下，医保返款金额也会更高，因为社会平均工资水平显然是高于养老金的。
不过，现在各地也在陆续实施医保门诊共济制度，对于医保返款提出了改革，普遍的做法，是将医保返款跟当地人均养老金水平挂钩，且返款比例为2%或者2.5%左右，这样以一来，对于养老金水平高的机关事业单位退休人员来说，医保返款金额就会减少很多。
目前，河南、河北、安徽等地已经开始实施，比如河南就以人均养老金的2%划入到个人账户，相比以前，比如洛阳的划入比例为3.2%，而且还是以本人养老金为划入基数。
因此，对于养老金6000元的机关事业单位退休人员来说，在医保返款方面，未来将是跟企业退休职工一样，都是按照当地人均养老金的2%或者2.5%来划入到账户的，不会有差距。
当然，对于现在还没有实施医保划入标准改革的的地方来说，比如江苏，机关事业单位退休人员仍然可以获得相对更高的医保返款，像南京，养老金6000元的机关事业单位退休人员，每月医保返款可以超过300元，跟企业退休人员的医保返款金额是有差距的。此外，像公务员的话，在医保待遇上还会额外再享受补助医保账户，比如每年可以补充其年工资总额的1%，这样享受的医保待遇也会更好一些。
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拓展知识：
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