人月数怎么计算(人月计算公式)
前沿拓展:
人月数怎么计算
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大家好,很高兴见到大家,咱们这期内容就来讲解一下,十年过渡期之后办理退休,养老金是如何计算的,3大好处一定要知道
对于机关事业单位的退休人员来说,凡是在2014年10月到2024年9月办理退休的人员,养老金都是按照新老办法对比的方式确定的,同时,也是属于十年过渡期之内的退休人员,那如果在十年过渡期之后办理退休,养老金又该如何计算呢?
如果机关事业单位的退休人员,是在2024年10月1日及以后办理退休的,那么就属于十年过渡期之后办理退休的人员,养老金也是按照新办法计算的,主要有基本养老金和职业年金组成。
假设退休人员的缴费年限是37年,视同缴费年限是26年零11个月,个人账户余额是85000元,平均缴费指数是1.36,退休地是山东,退休年龄是60岁,时间是2024年10月份,当地的养老金计发基数是8000元,职业年金个人账户余额是127500元,那么退休人员的养老金是如何计算的?职业年金的待遇又是多少呢?
具体的计算过程如下:
个人账户养老金=85000/139=611.51元
基础养老金=8000*(1+1.36)/2*37*1%=3492.8元
过渡性养老金=8000*1.36*26.92*1.3%=3807.56元
总共的养老金:7911.88元
通过上面的计算可以发现,养老金的计算是和企业退休人员一样的,唯一的区别就是过渡性养老金了,因为在2024年10月份办理退休的中人,视同缴费年限都是比较长的,所以过渡性养老金的待遇也是比较高的。
除此之外,职业年金的待遇则为127500/139=917.27元,加上养老金的待遇,每月可领取的退休待遇就为8829.15元,至此,机关事业单位退休人员的养老待遇就计算完成了,是不是比在十年过渡期之内的计算方式简单很多。
对比之下,在十年过渡期之后办理退休,还有3个好处可以享受:一是养老金按照新办法计算,不用补发新办法比老办法高出部分的固定比例了,养老金的待遇提高了不少;二是可以领到实际应得的养老金待遇,不用再领取预发的养老金了;三是没有十年过渡期的限制,退休待遇的计算也明朗了不少。
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拓展知识:
人月数怎么计算
人月是工作量的计量单位。
1人月就是一个人一个月的工作量。
人月的其他写法也包括 人×月 或者 人·月。
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